Home

Als Maatschappelijk Adviseur heb ik een aantrekkelijke en vooral uitdagende functie.

Bijdragen aan nieuwe bestuurscultuur:

Ik zet mij in voor overheids- en maatschappelijke organisaties. Bijdragen aan de gewenste nieuwe bestuurscultuur is mijn ambitie. Actief vertalen van integriteitsbeleid naar de praktijk is mijn aanpak. Daarbij train en steun ik leidinggevenden, personeelsafdelingen en medewerkers. Integer handelen in elke rol en verantwoordelijkheid, zowel in- als extern, is belangrijk.
Deze aanpak gaat dus door alle lagen van organisaties heen.

Bijvoorbeeld:

Hoe integreer je het integriteitsbeleid in het personeelsbeleid in je organisatie?

Hoe maak je integriteit onderdeel van de wervings- en selectieprocedure van nieuwe medewerkers?
Op welke wijze screen je nieuwe medewerkers?
Op welke manier neem je integriteit op in introductieprogramma’s voor nieuwe medewerkers voor je organisatie?
Hoe bespreek je integriteit in werkoverleggen en functioneringsgesprekken?
Hoe houd de organisatie integer handelen voortdurend op de agenda?

Bij mijn aanpak maak ik gebruik van ervaringen in mijn loopbaan in commerciële, juridische en maatschappelijke omgevingen.

Mijn vaardigheden zijn;

* sterk in het strategisch adviseren
* belangenbehartiging,
* mediation
* gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen
* verbinder
* analytisch
* bedrijfskundig- en organisatie-inzicht
* vasthoudend
* oplossingsgericht

Kennisgebieden: personeelsmanagement, mediation, politiek en financieel inzicht in het openbaar bestuur, armoedebeleid,
                                schuldhulpverlening, arbeidsmarktbeleid.


Ik geloof dat duurzame maatschappelijke, bestuurlijke en politieke veranderingen, de samenleving en het bedrijfsleven vitaler en gelukkiger maken.  Daarnaast zullen kosten worden bespaard en bedrijfsresultaten worden verbeterd.



     

 

 

 

 

Reacties zijn gesloten.

  • Bezoekers

    379349
    Total
    Visitors